RECRUITMENT IN PROGRESS is in 2012 opgericht door Roderick Volz. RECRUITMENT IN PROGRESS richt zich enerzijds op het ondersteunen van bedrijven met het optimaliseren en professionaliseren van hun recruitmentproces in de breedste zin van het woord. Anderzijds richt dit bedrijf zich op kandidaten om een optimale match te maken met openstaande vacatures, en hun te begeleiden in het sollicitatieproces.
Bedrijven
RECRUITMENT IN PROGRESS kan uw organisatie ondersteunen met interim recruitment, het oplossen van werving & selectie vraagstukken, selectie en implementatie van een recruitmentsysteem en training van hiring managers of andere werknemers.
Kandidaten
Voor kandidaten biedt RECRUITMENT IN PROGRESS diverse openstaande vacatures, sollicitatie advies en hulp bij het opstellen van een kwalitatief goed CV.
Referenties
RECRUITMENT IN PROGRESS heeft de afgelopen jaren aansprekende opdrachten vervuld en werkt samen met diverse partners. Klik op de knop hieronder voor een beknopt overzicht van opdrachtgevers, opdrachten en partners.